반응형
-2024년 대기업의 희망퇴직 바람은 내내 계속되었다. 예전 기업들은 보통 10년 차 이상을 대상으로 하였다면 최근에는 최소 2년 이상의 근무자 또한 희망퇴직자로 포함된 기업도 있었다.
-기업의 경우에는 새로운 인력에 대한 필요성이 있으며 직원의 경우에도 한 기업에서만 있는 경우 기회의 한정이 있어 새로운 도전 기회를 가질 수 있다.
-무엇보다 대기업의 경우 연차가 쌓인 경우 억대 이상의 퇴직금을 받을 수 있어 메리트가 크다. 중소기업이나 자영업을 선택한 사람에게는 절대 없는 기회를 가질 수 있다.
-특히 IT 업종의 경우 어느 기업이든 니즈가 있어 다음 취업에도 큰 리스크가 없어 선택하는 경우도 있다.
-2025년 올해도 기업 사정은 쉽사리 좋아지지 않을 것으로 예상되어 희망퇴직 바람은 지속 될 것으로 보인다.
반응형
'MONEY & TREND LOG' 카테고리의 다른 글
미국의 에너지원 경제성, 일자리 창출 효과는? 24.12.30 중앙 (2) | 2024.12.30 |
---|---|
국내외 생성형 AI 비교, 어디가 제일 똑똑할까? 24.12.23 머투 (32) | 2024.12.25 |
남성 40대 넷 중 하나는 미혼, 20년 동안 남성 6.7배/여성 5배 증가 24.12.20 중앙 (34) | 2024.12.21 |
숏드라마 시대, 갈수록 시대의 호흡은 빨라진다 24.12.18 중앙 (34) | 2024.12.20 |
대한민국, 미국간의 수출 수입 어떻게 될까? 24.12.12 중앙 (35) | 2024.12.15 |